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Comprendre, mettre du sens, ajuster

Ce lundi, j’intervenais à Gap, aux côtés de Marine Rouveyrol et Mathilde Gantier, auprès de l’équipe éducative du collège-lycée Saint-Joseph. Enseignants et personnels de l’établissement étaient réunis pour une journée pédagogique consacrée à l’EVARS. L’EVARS, de quoi parle-t-on ? L’Éducation à la vie affective et relationnelle et à la sexualité est un programme scolaire obligatoire, déployé depuis la rentrée 2025, de la maternelle à la terminale. Elle aborde les relations au

Perdre son conjoint : traverser le deuil à son rythme, ensemble Mardi, j’ai animé le premier de mes trois ateliers avec les « Superwomen », un groupe de femmes qui ont perdu leur conjoint, accompagnées par la Caf du Rhône à Vaulx-en-Velin. Je suis arrivée avec des cartes, des supports et quelques repères théoriques sur le deuil. Mon intention était simple : que chacune puisse se reconnaître dans ce que vivent les autres, tout en s’autorisant à tra verser cette épreuve à sa ma

Former les adultes, c'est donc leur donner : le cadre réglementaire et les bons réflexes en cas doutes des repères clairs sur ce qui est attendu à chaque niveau, la posture juste face à une parole difficile, et surtout, la confiance nécessaire pour occuper pleinement ce rôle de relais — sans jamais leur demander d'être ce qu'ils ne sont pas !

Communication bienveillante en entreprise : ce que ça veut vraiment dire (et comment la pratiquer) dans le cadre de la semaine de la Qualité de Vie et des Conditions de Travail)

Conduire des entretiens sensibles, atelier pour les managers dans le cadre de la semaine de la Qualité de Vie et des Conditions de Travail)

Conflit ou harcèlement à l’école primaire ? Repères concrets, erreurs fréquentes, méthode Pikas et protocole d’équipe pour agir sans stigmatiser.

Le harcèlement scolaire : comprendre pour mieux agir. Ensemble, sensibilisons et protégeons les enfants de cette violence.

Dans l'univers professionnel (comme personnel!), l'honnêteté est une force de caractère essentielle,base d'une culture d'entreprise solide

En tant qu'hypersensibles, il est important de trouver un équilibre émotionnel au travail pour rester productif